会社の同僚が解雇されました。 同僚の態度にも問題があり解雇されたのは、当然だと思います。 同僚がユニオンに入り 高額な金額請求をしている様子。 会社側は、誠意を持って給料の３ケ月分は払うとの事。 しかし、同僚・ユニオンはその１０倍を請求したらしい。 どこまで、続くのか？どっちの対応が妥当ですか？
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